PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA

December 17, 2017 | Autor: Huberto Torné | Categoría: N/A
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Descripción

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PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA
A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.




Según la forma los contratos laborales pueden ser :
Seleccione una respuesta.

a. Contrato verbal y contrato escrito. 
Felicitaciones, la respueta es correcta

b. Contrato laboral y contrato por prestación de servicio 


c. Contrato virtual y contrato presencial. 


d. Contrato verbal y contrato virtual. 

Correcto
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Question2
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
Todas las personas vinculadas mediante contrato laboral, deberán estar afiliadas al régimen:
Seleccione una respuesta.

a. Sisben 


b. al sindicato 


c. Contributivo 
La respuesta es correcta

d. Subsidiado 

Correcto
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Question3
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PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA
A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márquela en su hoja de respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
El mobbing laboral se concoe como acoso laboral y no es otra cosa que un condicionamiento que afecta las relaciones obrero patronales afectando la productividad de las organizaciones. ahora bien en la legislacion laboral este es regulado en Colombia por


Seleccione una respuesta.

a. La ley 1010 de 2006 


b. La ley 1022 de 2007 


c. El decreto 1295 de 1994 


d. La ley 100 de 1993 

Correcto
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Question4
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márquela en su hoja de respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
¿En un contrato de aprendizaje el salario máximo que puede recibir un aprendiz cuando la tasa de desempleo baje en el año anterior a su contratación a un digito equivale al?


Seleccione una respuesta.

a. 100% de un smmlv 


b. 50% de un smmlv 


c. 85% de un smmlv 


d. 75% de un smmlv 

Correcto
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Question5
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Esta pregunta ha sido eliminada. Por favor, contacte con su profesor
Correcto
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Question6
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
 
 
El principio de la irrenunciabilidad de los derechos laborales se fundamenta en:



Seleccione una respuesta.

a. La autonomía de las partes 


b. El orden público 


c. El interés de la colectividad 


d. El Reglamento de Trabajo 

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Question7
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La jornada máxima de trabajo ordinaria es de:
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a. 8 horas al día 48 horas a la semana 
Felicitaciones la respuesta es correcta 



b. 8 horas al día 52 horas a la semana 


c. 10 horas al día 60 horas a la semana 


d. 6 horas al día 48 horas a la semana 

Correcto
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Question8
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¿En Colombia el valor del subsidio para el desempleo es equivalente a?
Seleccione una respuesta.

a. 2 SMMLV 


b. 1,5 SMMLV 


c. 1 SMMLV 


d. 3 SMMLV 

Correcto
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Question9
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Question10
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 Todo empleador se encuentra obligado a afiliar a sus trabajadores A:
Seleccione una respuesta.

a. Seguridad social 
Felicitaciones la respuesta es correcta.

b. Pacto colectivo de trabajo 


c. Sindicato 


d. Fondo de empleados 

Correcto
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Question11
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El trabajo extra diurno se remunera con un recargo del :
Seleccione una respuesta.

a. 1,25% 

 es incorrecta.

b. 25% 


c. 1,75% 


d. 75% 

Incorrecto
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Question12
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.


El tipo de contrato que está determinado por el tiempo requerido para ejecutar una actividad contratada. Que debe constar por escrito y especificar detalladamente la actividad a realizar se conoce como:


Seleccione una respuesta.

a. Contrato a término fijo. 


b. Contrato de prestación de servicios. 


c. Contrato de obra o labor. 


d. Contrato a término indefinido. 

Correcto
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Question13
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
 
 
¿Si un empleado que trabaja como mesero devenga $250.000 al mes por laborar 3 horas diarias se le deberá descontar por concepto de afiliación a la EPS la suma de?


Seleccione una respuesta.

a. $10.000 


b. $20.000 


c. $18.460 


d. $11.250 

Incorrecto
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Question14
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El empleador no puede imponer a sus trabajadores sanciones no previstas en el :
Seleccione una respuesta.

a. Contrato de trabajo 


b. Politicas internas de trabajo 


c. Codigo sustantivo de trabajo 


d. Reglamento interno de trabajo 
Felicitaciones La respuesta, es correcta.
Correcto
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Question15
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PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA
 
A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
 

Si usted recibe como salario mensual la suma de 12 millones de pesos deberá pagar por concepto de solidaridad pensional el:


Seleccione una respuesta.

a. El 1,2% del sueldo 


b. El 2% del sueldo 


c. A. 1% del sueldo 


d. El 3% del sueldo 

Correcto
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Question16
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.

Una característica de los contratos que hace que lo que se establezca en el se convierta en ley para las partes; se conoce como:


.
Seleccione una respuesta.

a. Contrato Típico 


b. Contrato de tracto sucesivo. 


c. Contrato oneroso. 


d. Contrato sinalagmático. 

Incorrecto
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Question17
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Por cuantas personas está conformado el comité de convivencia laboral, en el caso de empresas con menos de 20 trabajadores ?.
Seleccione una respuesta.

a. 2 el empleador, 2 el trabajador 


b. 3 el empleador, 2 el trabajador. 


c. 1 el empleador, 1 el trabajador 
La respuesta es incorrecta, no es el numero indicado.

d. 3 el empleador, 4 el trabajador 

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Question18
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El trabajo extra es el que excede de la jornada,
Seleccione una respuesta.

a. Nocturna 


b. Noctura 


c. Ordinaria 
Felicitaciones, es correcta.

d. maxima 

Correcto
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Question19
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Question20
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Question21
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.


Es obligación del empleador entregar al trabajador una dotación consistente en un par de zapatos y un vestido de labor adecuados a la índole de labor que aquel desarrolla:
Seleccione una respuesta.

a. 3 veces por año 
Felicitaciones, la respuesta en correcta

b. 2 veces por año 


c. 6 veces por año 


d. 5 veces por año 

Correcto
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Question22
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.


Los tipos de remuneración en materia laboral son: 
Seleccione una respuesta.

a. Ordinaria y estraordinara 
Felicitacioanes, es correcta.

b. Diurno y nocturno 


c. Legal y Ordinaria 


d. Real e irreal 

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Question23
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A continuación usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente la pregunta planteada, entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márque la respuestas rellenando el óvalo correspondiente.
Cuál de las siguientes no es una obligación del Empleador
Seleccione una respuesta.

a. Pagar la remuneración pactada en las condiciones, periodos y lugares convenidos 


b. Dar al trabajador los instrumentos adecuados y las materias primas necesarias para la realización de sus actividades. 


c. Imponer a los trabajadores obligaciones de carácter político o religioso 
felicitaciones, la respuesta imponer a los trabajadores obligaciones de carácter político o religioso, es correcta

d. Conceder al trabajador las licencias necesarias para el ejercicio del sufragio

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Question24
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Question25
Puntos: 1
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La remuneración puede darse en efectivo o en especie, la parte en especie no puede superar el
Seleccione una respuesta.

a. 15% 


b. 40 


c. 25% 


d. 50% 
Felicitaciones la respuesta es correcta 
Correcto
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