Diagnóstico y Planeación Estratégica de Gobierno y Gestión Documental, Datos, Información y Decisiones. Forum 2015 Archivo General de la Nación República de Colombia

July 3, 2017 | Autor: Marco Lenci | Categoría: Information Science, Management Information Systems
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Descripción

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Diagnóstico y Planeación Estratégica de Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones – Marco Vinicio Lenci

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Diagnóstico y Planeación Estratégica de Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones

Marco Vinicio Lenci Project Consultant, Management Advisor & Coach www.archivogeneral.gov.co / [email protected] / Twitter: ArchivoGeneral – Facebook: Archivo General – Youtube: Canal AGN Colombia

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Objetivos Compartir conceptos, mejores prácticas y experiencias en los temas como Organizaciones Inteligentes, Arquitectura de Información, Roles y Responsabilidades del CIO (Chief Information Officer), IMO Oficina de Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones, Diagnóstico y Planeación de acuerdo con el DMBOK Data Management & Data Governance, Cobit5, ISO 30300, ISO 27000, ISO 15489, ISO 16175, fomentando la elaboración de Conclusiones y Recomendaciones al respecto.

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Agenda 1. Organizaciones Inteligentes Colaborativas 2. IMO (Information Management Office) Oficina de Gobierno y Gestión de la Información 3. Arquitectura de Información 4. CIO (Chief Information Officer) – Gerente de Información 5. Mejores Prácticas en Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones 6. Diagnóstico y Planeación Estratégica Documental, Datos, Información y Decisiones 7. Conclusiones y Recomendaciones 8. Preguntas

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Organizaciones Inteligentes Colaborativas

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Realidad en la Información y la Toma de Decisiones en Organizaciones actuales La 3ra parte de los ejecutivos toma decisiones importantes con información incompleta o no fiable! NECESITA UNA APLICACIÓN DASHBOARD PARA MONITOREAR SUS MÉTRICAS CLAVES

DE ESA MANERA USTED TENDRÁ MAS INFORMACIÓN PARA IGNORAR CUANDO TOME DECISIONES BASADAS EN POLÍTICAS DE LA COMPAÑÍA

LA INFORMACIÓN SERÁ PRECISA? OK SUPONGA QUE ESO IMPORTA

Más del 95% de decisiones de negocio están basadas en un documento Fuente: LaValle - Una revolución para las empresas inteligentes

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Organizaciones Inteligentes Colaborativas OPTIMIZACION DEL DESEMPEÑO

Gobierno y Organización

GERENCIA INTELIGENTE

“Son organizaciones sanas y sostenibles que crean un sistema nervioso digital inteligente que les permite reaccionar, cambiar y mantener en su gestión gerencial y operativa el esencial balance interno y externo con flexibilidad, rapidez y eficiencia. Son organismos vivos, con todas sus partes interconectadas e interrelacionadas en una perfecta síntesis entre personas, procesos, información y tecnología” James Martin, CyberCorp, 1996

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Tendencias Globales en Gobierno Colaborativo Inteligente GOBIERNO COLABORATIVO

GOBIERNO INDUSTRIAL

INTELIGENTE NUEVO ORDEN MUNDIAL

BUROCRACIA

EMPODERAR AL CLIENTE

PAPELEO ARCHIVO

PRESTACION ELECTRONICA DE SERVICIOS – CERO PAPEL

CONTROL EXPLICITO

CONTROLES Y APROBACION IMPLICITA

TRANSFERENCIAS MANUALES

GOBIERNO POR POCO TIEMPO

TRANSFERENCIA ELECTRONICA DE FONDOS

DEMOCRACIA PARTICIPATIVA

“Colombia es el próximo país que se instalará, definitivamente, en las tecnologías del futuro para construir una mejor realidad” Presidente Juan Manuel Santos

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Alineación Estratégica con Gobierno y Gestión del Desempeño, Inteligencia Analítica, Documentos y Datos GOBIERNO Y GESTIÓN ESTRATEGICA CORPORATIVA

FORMULACIÓN ESTRATÉGICA

VERIFICACION, PRUEBA Y ADAPTACION ESTRATEGICA

PLANEACIÓN ESTRATÉGICA

GOBIERNO Y GESTIÓN ESTRATÉGICA Y OPERATIVA

EJECUCIÓN ESTRATEGICA Y OPERATIVA

ALINEACIÓN ORGANIZACIONAL

GOBIERNO Y GESTIÓN DE PROYECTOS

INNOVACIÓN Y CICLO DE VIDA DE NEGOCIOS, PRODUCTOS Y SERVICIOS

ARQUITECTURA EMPRESARIAL PROCESOS, Y CALIDAD

PLANEACIÓN OPERATIVA

GOBIERNO Y GESTIÓN DEL DESEMPEÑO

DECISIONES Y CONOCCIMIENTO

GOBIERNO Y GESTIÓN INTELIGENCIA ANALITICA

INFORMACION

GOBIERNO Y GESTIÓN DE DATOS, DOCUMENTOS, E INFORMACIÓN

DATOS Y DOCUMENTOS

GERENCIA DE GOBIERNO, RIESGO Y CUMPLIMIENTO

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7 Indicadores de la Organización Inteligente Colaborativa vs. La Organización Actual Organización Actual

Organización Colaborativa Inteligente

Recopila datos procedentes de sus propios sistemas de transacciones y fuentes internas, y genera datos Internamente.

1- Se nutre de datos de todas partes: internos, externos, sociales e incluso no instrumentados y tiene capacidad para analizarlos.

Atenta

Distintas personas y departamentos interpretan la información de forma diferente, con niveles de detalle limitados.

2- Posee una única versión de la información a lo largo y ancho de toda la empresa, con el nivel de precisión adecuado.

Precisa

Procesa grandes bases de datos que le proporcionan una “foto fija” del pasado.

3- Procesa una ingente cantidad de datos de la que extrae conclusiones en tiempo real o cuando se necesite.

Analítica

Utiliza la experiencia personal y la intuición para tomar decisiones.

4- Construye modelos de simulación que prevean los efectos de las decisiones, basándose en datos fidedignos.

Predictiva

Reacciona a los riesgos una vez que estos ya son una realidad. Gestiona de forma reactiva.

5- Esta informada acerca de las oportunidades y los riesgos y posee de antemano una respuesta táctica en cada suceso antes de que fuera necesario realizar alguna acción.

Anticipada

El trabajo no fluye fácilmente a lo largo de la organización por las barreras organizativas o tecnológicas.

6- Las personas, los sistemas tecnológicos, los socios externos están “conectados” de tal manera que el trabajo fluye fácilmente.

Proporciona volúmenes de datos descontextualizados.

7- Proporciona sólo los datos que se precisan para tomar una decisión. Mejora y amplía las perspectivas y autoridad para decidir y actuar.

Interconectada

Potenciadora

Fuente: LaValle - Una revolución para las empresas inteligentes - 2009

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Sistema Nervioso Digital de las Organizaciones Inteligentes Colaborativas

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El Sistema Nervioso Digital Inteligente Colaborativo

GOBIERNO Y GESTION DE ARQUITECTURA EMPRESARIAL, PROCESOS Y CALIDAD GOBIERNO Y GESTION INTELIGENTE DEL DESEMPEÑO

Inteligencia Órganos de los Sentidos

GOBIERNO Y GESTION DE PROYECTOS PROGRAMAS Y PORTAFOLIO DE INICIATIVAS

GOBIERNO Y GESTION DE RELACIONES Y COMUNICACIONES CON GRUPOS DE INTERÉS GOBIERNO Y GESTIÓN DE AUDITORÍA, Y CONTINUIDAD OPERATIVA

GOBIERNO Y GESTION DE CULTURA Y CAMBIO ORGANIZACIONAL

GOBIERNO Y GESTION DE RESPONSABILIDAD SOCIAL

Datos

Radar de Inteligencia

GOBIERNO Y GESTION DE DOCUMENTOS, DATOS, INFORMACION Y CONOCIMIENTO

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Sistema Nervioso Digital de las Organizaciones Inteligentes Colaborativas DIRECTIVO GERENCIAL

DIRECTIVA-GERENCIAL

MISIONAL

MISIONAL

FINANCIERO

OPERATIVO APOYO ADMINISTRATIVO

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Toma de Decisiones Basadas en Evidencia Documental, Datos e Información Estrategia de Negocios

5. Crear Evidencia a partir de Decisiones •Cómo podemos asegurar que la evidencia disponible será usada para la mejor toma de decisiones? •Cómo creamos una cultura de conocimiento- acción?

4. Presentar y Comunicar la Información •Cuál es la mejor manera de presentar y comunicar la información para dar a conocer la toma de decisiones? •Cuáles son las formas mas efectivas de reportar y visualizar la información?

1. Definir los Objetivos y la Información Necesaria •Qué necesitamos saber? •Cuáles son nuestras importantes preguntas no respondidas? •Quién necesita saber eso, cuándo y dónde?

Infraestructura de TIC y Aplicaciones de BI como Habilitadores

2. Recoger la Información adecuada •Qué información necesitamos para satisfacer nuestras necesidades de información? •Tenemos esa información consignada en el formato adecuado? •De no ser así, cuál es la mejor manera de obtenerla?

3. Analizar la Información y Ganar Retroalimentación •Cómo podemos convertir la información en retroalimentación relevante? •Cómo analizamos de mejor manera para ponerlo en contexto? •Cómo extraemos la información relevante a partir de nuestra información?

Fuente: Bernard Marr – The Intelligent Enterprise

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Modelo de Madurez de Organizaciones Inteligentes Colaborativas Business Intelligence Business Analytics Inteligencia Optimización Estocástica Escenarios

Conocimiento Modelamiento Predictivo Simulación

Información Alertas Consultas / Profundización

Datos

Reportes a medida y estándar

Grado de Complejidad

Decisiones Reactivas

Descriptiva y Diagnóstica ¿Qué acciones son necesarias? ¿Cuál es el problema exactamente? ¿Por qué está pasando?

Análisis de Causa Raíz del Desempeño

¿Cuánto, cuántas veces, dónde? ¿Qué pasó?

Consolidación

¿Qué acciones integradas son necesarias? ¿Cuáles son las áreas e Interesados alineados en el problema exactamente?

Alineación Estratégica de Desempeño

Automatización Medición del Desempeño Consistente Estabilización y Reducción de Riesgos

Generación y Protección de Valor

Decisiones Proactivas

Alineación y Consolidación de Valor

Prescriptiva

Predictiva

Optimización de las Decisiones y el Desempeño ¿Cómo podemos lograr el mejor resultado, incluyendo los efectos de la variabilidad? ¿Qué, Cuándo y Por ¿Cómo podemos Qué será lo próximo alcanzar el mejor que podría pasar? resultado? ¿Qué pasará si esta ¿Cómo impactarán tendencia continua? ¿Qué pasará después las decisiones todo lo demás? si…? ¿Cómo nos podemos beneficiar de esas predicciones?

Pronósticos de Desempeño

Probabilidad y Predicción de Valor

Simulación de Decisiones y Optimización de Valor

Gestión del Valor y Capacidad de Inteligencia Analítica Organizacional

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Analítica Descriptiva (Mapas Estratégicos, BSC y Dashboards) y Análisis de Causa Raíz

Analítica Descriptiva, Diagnóstica y Consolidada del Pasado

+ Análisis de Causa Raíz

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Analítica Predictiva y Prescriptiva Analítica Predictiva y Prescriptiva del Futuro Predicciones + Benchmarking Leyenda: Color Verde: Predicción vs. Color Rojo: Realidad

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Generación y Preservación de Valor = Información + Analítica + Decisiones + Desempeño Inteligente Colaborativo GOBIERNO INTELIGENTE COLABORATIVO DEL DESEMPEÑO DOCUMENTOS & DATOS INFORMACION

GESTIÓN INTELIGENTE COLABORATIVA DEL DESEMPEÑO

DECISIONES COLABORATIVAS INTELIGENTES

CONOCIMIENTO

DESEMPEÑO INTELIGENTE COLABORATIVO $

$

GENERACIÓN Y PRESERVACIÓN DE VALOR INTELIGENTE COLABORATIVA

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Cómo aprovechamos la capacidades del Outernet?

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IMO - Oficina de Gobierno y Gestión de la Información

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IMO - Oficina de Gobierno y Gestión de la Información Gobernabilidad y Políticas

Generación y Protección de Valor

Competencias Técnicas y Humanas

Misión y Visión

Disponibilidad

Roles y Responsabilidades

Principios y Valores

Integración

Metodologías y Estándares

Políticas

Calidad

Seguridad

Métricas de Desempeño

Continuidad y Resiliencia

Objetivos

Tecnología Informática

Servicios Procesos y Controles

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IMO Separación de Gobierno y Gestión Necesidades Institucionales

Realización de Beneficios Incremento en Ingresos

Optimización de Riesgos

Optimización de Costos

Gobierno

Evaluar

Supervisar

Dirigir

Gestión Planear

Optimización de Recursos, Capital de Trabajo y Activos

Retroalimentación Servir

Ejecutar

Controlar

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Gobierno y Gestión de la IMO Gobierno y Gestión del Desempeño y Cumplimiento Regulatorio

SERVICIOS DE LA IMO • Portafolio Servicios • Enfoque (Estratégico, Táctico y Operativol) • Influencia (Sectorial, Institucional, Funcional) • Nivel de Madurez (Básico, Intermedio, Avanzado)

Gobierno y Gestión del Cambio Organizacional Gobierno de la Oficina de Información IMO

Gestión Documental, Datos, Información y Decisiones

Descriptiva, Predictiva y Prescriptiva

Workflow, Servicios SOA, Documental, Datos, Información, Decisiones, Interoperabilidad, B2B, B2C, C2C

Gestión de Operaciones de la Oficina de Información IMO TECNOLOGÍA ANALITICA

TECNOLOGÍA COLABORATIVA

GOBIERNO

Estructura, Competencias y Cultura Organizacional Procesos, Controles y Métricas de Desempeño

Organización y Talento Humano

GESTION

Documentos, Datos, Información y Decisiones Tecnología Informática Gerencial y Operativa

TECNOLOGÍA Operativa (RDDID, RPIPPB, RCO, RI), TRANSACCIONAL Gerencial RGPMO Recursos (Humanos, Métodos, Estándares, TIC, Infraestructura)

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Interrelación entre Procesos de Negocio, TIC y Documentos, Datos, Información y Decisiones

Procesos de Gobierno y Gestión de Doctos, Datos, Información y Decisiones

Fuente ajustada: CobIT V5 2012

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Generar y Preservar Valor con Decisiones Inteligentes •¿Cómo podemos alinear los datos con el negocio? •¿Cómo podemos hacer que los datos con la calidad correcta este disponible cuando y donde se necesita? •¿Cómo podemos soportar una mejor toma de decisiones a través de la organización? •¿Cómo transformamos, creamos, integramos, analizamos, administramos, gobernamos y entregamos Información Confiable? •¿Cómo podemos aprovechar las Decisiones basadas en Información y Análisis, en Tiempo Real en el Punto de Contacto? •¿Cómo podemos Modelar escenarios y entender en tiempo real el impacto financiero de las posibles decisiones? •¿Cómo podemos controlar y optimizar el desempeño del negocio?

DECISIONES INTELIGENTES

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Ejemplo – Entendimiento de Necesidad CIO Sectorial UPME

Plan Nacional de Desarrollo

Plan Estratégico Sectorial

Organización del sector minero energético Plan Estratégico de las Tecnologías de Información y las Comunicaciones del Ministerio de Minas y energía

Modelo de Operación UPME

Estructura organizacional de la Unidad de Planeación Minero Energética

Fuente: Management &Quality

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Cómo construimos la IMO - Oficina de Gobierno y Gestión de la Información?

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Arquitectura de Información

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Cómo manejamos la Complejidad en la Arquitectura Institucional? Estrategia, Dirección, Control, Decisiones, Desempeño Organizacional Proyectos & Iniciativas

Organización & Personas

Procesos del Negocio

Aplicaciones

Documentos, Datos, Información

Infraestructura y Servicios TIC

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Documentos, Datos e Información Transaccional, Colaborativa y Analítica

DOCUMENTOS, DATOS E INFORMACIÓN ANALÍTICA

Documentos, Datos e Información: • Estructurada • Semi-Estructurada

DOCUMENTOS, DATOS E INFORMACIÓN INTELIGENTE

• No-Estructurada • Fija • Dinámica

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La Solución de la Problemática de Unicidad en Arquitectura de Documentos, Datos, Información y Decisiones Aplicaciones, Silos de Activos

Aplicaciones Orientadas al Servicio, Activos

Procesos del Negocio Interfaces Propietarias, Silos de Activos, Bases de Datos Aisladas Lógica del Negocio

Legacy

Lógica del Negocio

ERP

DBMS PLM

DBMS ERP

Lógica del Negocio

CRM DBMS CRM

Arquitectura Empresarial + SOA

Lógica del Negocio

Servicios del Negocio

Lógica del Negocio

Finanzas

Legacy

DBMS Finanzas

MDM Productos Servicios

Interfaces Propietarias sirven a los Silos y Bases de Datos Aisladas

Lógica del Negocio

ERP MDM Contratos

Lógica del Negocio

Lógica del Negocio

CRM

Finanzas

MDM Clientes PQRS

MDM 3ros Empleados

Servicios del Negocio = Funcionalidades estándar, compartidas y reusables

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Arquitectura Institucional y de Información y Responsabilidades del CIO y de la IMO

Arquitectura de Negocio

Responsabilidad del CIO y de la IMO Oficina de Gobierno y Gestión de Información

Arquitectura de Documentos, Datos, Información y Decisiones

Arquitectura de Aplicaciones

Arquitectura de Tecnología

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Componentes de la Arquitectura Institucional y de Información  Alineación Estratégica  Procesos  Métricas  Modelo Operativo  Cambios y Desarrollo de Competencias  Aplicaciones Transaccionales, Analíticas y Colaborativas  Interfaces

 Gobierno de Desempeño y Decisiones  Gobierno de Información  Arquitectura de Información  Inteligencia Analítica  Bodegas de Datos  Calidad de Datos  Gestión de Metadatos  Seguridad de Datos  Modelaje y Diseño de Datos  Datos Maestros y de Referencia  Integración de Datos  Interoperabilidad de Datos  Gestión Documental y Contenidos  Almacenamiento de Datos  Operaciones de Datos

   

Hardware Software Básico Telecomunicaciones Infraestructura

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Información, Tecnología y Usuarios USUARIOS

CIO

CTO

Fuente: Structured & Comprehesive Approach to Data Management & DMBOK - McSweeney

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Ejemplo – Arquitectura de Información CIO Sect. MinJusticia

Fuente: Management &Quality

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CIO (Chief Information Officer) – Gerente de Información

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CIO Chief Information Officer El CIO es un cargo ejecutivo con responsabilidad de generar y preservar el valor de los documentos, datos e información que entra y sale de la empresa a nivel transaccional, colaborativa y analítica de apoyo a la toma de decisiones y de la gestión del flujo de datos, documentos, información y conocimiento. El rol de CIO, se está convirtiendo en el ejecutivo senior de información de la organización, responsable del ciclo de vida de la información, de su calidad, seguridad y continuidad.

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Toma de Decisiones del CIO USUARIOS

CIO

CTO

Fuente: Structured & Comprehesive Approach to Data Management & DMBOK - McSweeney

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Requerimientos en Desarrollo de Competencias de Gestión de Documentos, Datos e Información y Decisiones

ENTRADA DE INFORMACION 4.0 COMPETENCIAS DE MANEJO DE INFORMACION

DIMENSIONES DE LA CALIDAD DE INFORMACION

3.0 2.0

MOVIMIENTO Y REESTRUCTURA CIÓN DE INFORMACION

1.0 0.0

SEGURIDAD DE INFORMACION

USO DE INFORMACION

CONTINUIDAD DE INFORMACION CALIDAD DE INFORMACION

N…F…

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Desarrollo Integral de Competencias Gerenciales de Gestión de Documentos, Datos e Información y Decisiones

Competencias Metodológicas Y Herramientas Informáticas

Competencias Personales, Relacionales y Gerenciales

Competencias en Gobierno y Gestión de Documentos, Datos e Información, Analíticas y de Desempeño Competencias en Mejores Prácticas, Gerencia de Procesos y de Proyectos

Competencias Funcionales y de Gobernabilidad

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Ejemplo de Desarrollo de Competencias en Gerencia de Información e Inteligencia Analítica Institute for Certification of Computing Professionals (ICCP)

Análisis de Negocios

Certificaciones válidas con DAMA:

8 Cursos Gestión de Metadatos

Gobierno de Información

5 Cursos

4 Cursos Desarrollo de Competencias en Gerencia de Información

Arquitectura de Datos y Gestión de Información

Certificables con DAMA (PDUs) Modelamiento de Datos 5 Cursos

8 Cursos Bodegas de Datos

 ACP - Associate Computing Professional  CBIP - Certified Business Intelligence Professional  CCP - Certified Computing Professional  CDMP - Certified Data Management Professional  CITC - Certified IT Consultant  DGSP - Data Governance and Stewardship Professional  ISA - Information Systems Analyst  ISP - Information Systems Professional

10 Cursos

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Mejores Prácticas en Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones

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Integración de mejores prácticas en Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones Mejores Prácticas – Frameworks y BOK (Body of Knowledge) PROCESO

Cobit V5

ValIT

RiskIT

ITIL V3 2011

ISO 31000

ISO 20000

TOGAF

CMMI

BABOK

SWEBOK/ SQMBOK

PMI – PMO PMBOK

eSCM SCM

DMBOK

Gobierno de TIC Gestión de TIC Gobierno de Información Gestión de Información

Mejores Prácticas – Estándares ISO 38500 PROCESO

ISO 9000

ISO 25000

ISO 21500

ISO 8000

ISO 27000

ISO 30300, 15489, 13208

Gobierno de TIC Gestión de TIC Gobierno de Información Gestión de Información

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Verificar, Clasificar y Revisar Información de los Procesos en cada Entidad del Gobierno en Colombia Información relacionada con los trámites, actores, sujetos y dominios en servicios y procesos que soportan el “día a día” Información por ejemplo relacionada con la prestación de los servicios de la entidad, la atención a los usuarios Información que es generada y que soporta los procesos de apoyo relacionados con la contratación, el recurso humano, la información financiera y contable

Información que soporte la toma de decisiones y los procesos de monitoreo y evaluación dentro de la entidad.

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Ciclo de Vida y Normas de Gobierno y Gestión Documental y Contenidos

Estrategia ISO 30300

Operaciones ISO 15489

Sistemas ISO 16175, 26122 , 13020,13028, 23081, 16175

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Marco de Referencia de Arquitectura Empresarial (MinTic)

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Modelo de Gestión de Datos en Colombia

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Arquitectura de Información Institucional con base en DAMA-DMBOK Arquitectura de Información

Framework DMBOK

Gestión de Arquitectura de Información Gestión de Inteligencia Analítica y Bodegas de Datos Gestión de Calidad de Datos Gestión de Seguridad de Datos Gestión de Almacenamiento y Operaciones de Datos Gestión de Integración e Interoperabilidad de Datos

Gestión de Metadatos Modelamiento y Diseño de Datos Gestión de Datos Maestros y de Referencia

Servicios de Gestión de Información

Coordinación de Información

Gobierno de Información

Gestión de Documentos y Contenidos

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El Marco de Trabajo Funcional del DAMA-DMBOK Metas y Principios

Funciones

Actividades

Entregables

Roles & Responsabilidades

Tecnología

Prácticas y Técnicas

Organización y Cultura

Gobierno de Datos Gestión de la Arquitectura de Datos Gestión del Desarrollo de Datos Gestión de Operaciones en Bases de Datos Gestión de la Seguridad de Datos Gestión de Datos Maestros y de Referencia Gestión de Bodegas de Datos e Inteligencia Analítica Gestión Documental y Contenidos Gestión de Metadatos Gestión de Calidad de Datos

© DAMA International

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Gestión de Datos en DMBOK Gestión de los Datos

(The Data Management Association)

Definición:

Planeación, ejecución y supervisión de políticas, prácticas y proyectos que adquieran, controlen, protejan, entreguen y mejoren el valor de los activos de datos e información.

Misión:

Satisfacer las necesidades de disponibilidad, calidad y seguridad de los datos para todos los interesados.

Objetivos: 1. Comprender las necesidades de información de la organización y todos los interesados. 2. Capturar, almacenar, proteger y asegurar la integridad de los activos de datos. 3. Mejorar continuamente la calidad de los datos y la información. 4. A segurar la privacidad y confidencialidad y prevenir el uso no autorizado o inapropiado de los datos y la información. 5. Maximizar el uso efectivo y el valor de los activos de datos e información.

Insumos: - Estrategia del negocio - A ctividades del negocio - A ctividades de TI - Problemas y asuntos de datos Proveedores: - Ejecutivos - Creadores de datos - Fuentes externas - Entes reguladores Participantes: - Creadores de datos - Consumidores de información - A dministradores de datos - Profesionales de datos - Ejecutivos

Actividades: 1. Gobernabilidad de los datos 2. Gestión de la arquitectura de datos Entregables Primarios: 3. Desarrollo de los datos - Estrategia de datos 4. Gestión de las operaciones de los datos - A rquitectura de datos 5. Gestión de la seguridad de los datos - Servicios de datos 6. Gestión de los datos de referencia y maestros - Bases de datos 7. Gestión de las bodegas de datos y la inteligencia de negocios - Datos, información, 8. Gestión documental y de contenidos conocimiento y sabiduría 9. Gestión de la Meta-data 10. Gestión de la calidad de los datos Consumidores: - Trabajadores clericales - Trabajadores del conocimiento - Gerentes Herramientas: - Ejecutivos - Herramientas de modelamiento de datos - Clientes - Sistemas gestores de bases de datos - Herramientas de integración y calidad de datos Métricas: - Herramientas de inteligencia de negocios - Metricas sobre el valor de los datos - Herramientas de gestión documental - Métrica sobre calidad de datos - Herramientas de repositorio de Meta-data - Métricas sobre el programa de DM

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Gobernabilidad de Datos en DMBOK 1. Gobernabilidad de los datos Definición: Es el ejercicio de la autoridad y el control (planificar, monitorear y forzar el cumplimiento) sobre la gestión de los activos de datos. Objetivos: 1. 2. 3. 4. 5.

Definir, aprobar y comunicar estrategias, políticas, estándares, arquitectura, procedimientos y métricas de los datos. Realizar el seguimiento y forzar el cumplimiento y la conformidad reguladora de las políticas, estándares, arquitectura y procedimientos de los datos. Patrocinar, hacer seguimiento y supervisar los entregables de los proyectos y servicios de la gestión de datos. Gestionar y resolver los asuntos o problemas relacionados con los datos. Comprender y promover el valor de los activos de datos.

Actividades: 1. Planeación de la Gestión de los Datos (P) Insumos: -

Objetivos del negocio Estrategias del negocio Objetivos de TI Estrategias de TI Necesidades de datos Asuntos o problemas de datos Requerimientos regulatorios

Proveedores: -

Ejecutivos del negocio Ejecutivos de TI Administradores de datos Organismos reguladores

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.

Comprender las necesidades de datos del plan estratégico corporativo Desarrollar y mantener la estrategia de datos Establecer los roles y las organizaciones de los profesionales de datos Identificar y nombrar los administradores de datos Establecer las organizaciones de gobernabilidad y administración de los datos Desarrollar y aprobar las políticas, estándares y procedimientos sobre los datos Revisar y aprobar la arquitectura de datos Planear y patrocinar los proyectos y servicios de gestión de datos Estimar el valor de los activos de datos y los costos asociados

2. Control de la Gestión de los Datos (C) 1. 2. 3. 4. 5.

Supervisar las organizaciones y el personal profesional de datos Coordinar las actividades del gobierno de los datos Gestionar y resolver los asuntos relacionados con los datos Monitorear y asegurar el cumplimiento regulador Monitorear y velar por el cumplimiento de las políticas, los estándares y la arquitectura de los datos 6. Supervisar los proyectos y servicios de gestión de datos

Participantes: -

7. Comunicar y promover el valor de los activos de datos Ejecutivos de administración de datos Administradores de coordinación de datos Herramientas: Administradores de datos del negocio - Sitio Web de Intranet - Herramientas de gestión de asuntos Profesionales de datos - Correo electrónico - Tablero de control de los indicadores Ejecutivo de DM - Herramientas de Meta-data de gobernabilidad de datos CIO (o director de TI) - Repositorio de Meta-data

Entregables Primarios: -

Políticas de datos Estándares de datos Asuntos resueltos Proyectos y servicios de gestión de datos - Datos e información con calidad - Valor reconocido de los datos

Consumidores: -

Productores de datos Trabajadores del conocimiento Gerentes y ejecutivos Profesionales de datos Clientes

Métricas: -

Valor de los datos Costos de gestión de datos Logro de objetivos # de decisiones hechas Representación / cubrimiento de la administración - Plantilla de profesionales de datos - Madurez del proceso de gestión de datos

Actividades: P) Planeación, C) Control, D) Desarrollo, O) Operacional

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Métricas de Desempeño?

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Diagnóstico y Planeación Estratégica Documental, Datos, Información y Decisiones

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Necesidades y Objetivos de Gobierno y Gestión de Documentos, Datos, Información y Decisiones Disminuir TCO Reducir costos en todas las áreas

Proteger Información

Rápida recuperación

Mantener personas e información a salvo

Mantenerla 24x7xsiempre

Reducir Complejidad

Cumplir con Regulaciones

Simplificar cientos de herramientas de gestión

Satisfacer mas de 20,000 regulaciones globales

Habilidad de priorizar la información basada en el valor

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01/09/2015

Ejemplo de Diagnóstico de Necesidades de Información CIO Sect. MinJusticia

Fuente: Management &Quality

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Ejemplo de Diagnóstico de Gobierno de la Información CIO Sect. MinJusticia

Fuente: Management &Quality

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01/09/2015

Ejemplo de Diagnóstico de Gobierno en Línea CIO Sect. MinJusticia

Fuente: Management &Quality

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Metodología para Roadmapping Estratégico de Arquitectura de Documentos, Datos, Información y Decisiones Modelo Actual (AS-IS)

Motivadores de Negocio

Sugerencias de Mejora

Estándares de la Industria

Regulaciones y Restricciones

Arquitectura Negocio

Arquitectura Negocio

Arquitectura Información

Arquitectura Aplicaciones

Arquitectura Tecnología

Modelo de Referencia (TO-BE)

Diagnóstico según Mejores Prácticas

Análisis de Brechas, Riesgos, Impactos y Prioridades

Diseño de Arquitectura

Formulación, Priorización y Alineación Estratégica de Iniciativas

Arquitectura Información Roadmap de Iniciativas de Arquitectura

Arquitectura Aplicaciones

Arquitectura Tecnología

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Planear el Mapa de Ruta de Evolución de la Arquitectura Institucional de Información para Gobierno en Línea 3.1 Estado Futuro (TO-BE) de la Arquitectura Institucional de Información

Mapa de Ruta de Evolución Madurez

Proyecto Proyecto Proyecto

Estado Actual (AS-IS) de la Arquitectura Institucional de Información

Proyecto Proyecto Proyecto

Tiempo

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Roadmap Iniciativas a Corto, Mediano y Largo Plazo GEL 3.1 Elementos Transversales

Gobierno de Información

Información en línea

Gestión de Inteligencia Analítica y Bodegas de Datos

Transacción en Transformación – Democracia en línea Cero Papel línea

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Gestión de Calidad de Datos

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Gestión de Metadatos

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Gestión de Seguridad de Datos

Proyecto Proyecto

Modelamiento y Diseño de Datos

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Gestión de Almacenamiento y Operaciones de Datos

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Gestión de Datos Maestros y de Referencia

Proyecto Proyecto

Gestión de Integración e Interoperabilidad de Datos

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Gestión de Documentos y Contenidos

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Proyecto

Cultura y Cambio Organizacional

Tiempo

Iniciativas para cerrar brechas

Proyecto

Gestión de Arquitectura de Información

Interacción en línea

Proyecto

Proyecto Proyecto

2015

2016

Proyecto

2018

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Ejemplo de Roadmap de Arquitectura – MinJusticia Arquitectura de Información

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Planeando un Proyecto de Arquitectura de Información?

CONSTRUYO UN CRONOGRAMA PARA SU PROYECTO DE ARQUITECTURA

EMPECÉ POR RAZONAR QUE TODO LO QUE NO ENTIENDO ES FÁCIL DE HACER

FASE UNO: DISEÑAR UNA ARQUITECTURA DE NEGOCIO DIGITAL PARA NUESTRAS OPERACIONES A NIVEL MUNDIAL. TIEMPO: SEIS MINUTOS

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Conclusiones y Recomendaciones Qué Hacer?

Qué Mantener?

Qué Eliminar?

Qué Reducir?

Qué Aumentar?

Qué Hacer Nuevo?

Cómo Hacerlo?

Con qué ?

Dónde?

Cuándo?

Cuánto?

Con Quién?

Para qué Hacerlo?

Para quién?

Cómo Medir?

Cuál es el resultado?

Por qué?

Qué pasa si no se hace?

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Preguntas?

Marco Vinicio Lenci S. Project Consultant, Management Advisor & Coach Email: [email protected] Skype: mvlsbs Cel. Whatsapp: (57)(310)5670604

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